25 éve a magyar műanyagiparban – ENGEL születésnapi gálavacsora

A Magyarországon eltöltött időről, fejlesztésekről és jövőbeli tervekről Horváth Ákost, az ENGEL-Hungária Kft. értékesítési igazgatóját kérdeztük.

Horváth Ákos: Hallgatóként a Budapesti Műszaki- és Gazdaságtudományi Egyetem Polimertechnika Tanszékén tanultam, és ott is végeztem. Akkoriban számomra érdekes és modern szakiránynak tűnt, ezért választottam. Miután lediplomáztam, a Flextronics-nál dolgoztam 5 évig Sárváron, amelyet manapság Flex néven ismerhetünk. Én  a műanyag fröccsöntő üzemrészlegen dolgoztam, ahol abban az időben rengeteg új projekt indult. Akkor kezdődött ott az autóipari tevékenység, így évente például háromszáz új autóipari szerszámot készítettünk. Az öt évből hármat projektvezetéssel, kettőt pedig mérnökségvezetőként töltöttem. Ezek jó alapot adtak ahhoz, hogy az ENGEL-nél elindítsam a karrierem. 2012. év elején kezdtem, mint értékesítő és láttam a sok fejlesztési lehetőséget, mivel az akkori szervezet még elég kicsi volt Magyarországon. 16 alkalmazott volt összesen, az értékesítés is csak keleti-nyugati részre volt osztva, amely ma már 12 főt jelent, csak az értékesítésen belül. A karrieremben a nagy váltás az volt, amikor 2 évvel ezelőtt az elektromos gépek key account menedzsereként kezdtem dolgozni az ENGEL Kelet Európai Régiójában. Az energiafogyasztás és a hatékonyság mindennél fontosabb lett az elmúlt pár évben az ENGEL számára is. Bár az ENGEL már 25 éve gyárt elektromos gépeket, de ezek csak az orvosegészségügyi és a csomagolástechnikai iparágban voltak ismertek, viszont szerettük volna a technológiát bevezetni a műszaki fröccsöntés területére is. Idén április elsejétől már értékesítési igazgatóként dolgozom a cégnél. Ez azt jelenti, hogy én felelek az értékesítés és a back-office, a marketing, illetve az oktatás és az alkalmazástechnika területeiért.

H.Á.: A magyar leányvállalat 1998-ban alakult, az idei már a huszonhatodik évünk. Először két szerviztechnikust vettek fel, akiket Bécsből, a  irányítottak. Aztán évekkel később jött egy értékesítő, utána pedig még több szerviztechnikus. Ekkoriban váltottam én az egyik sales-es kollégát, itt kapcsolódtam be a cég történetébe. Körülbelül 16-an voltunk akkor, ma ez a szám 46-ra bővült.

H.Á.: Az alapítás után két évvel költöztünk a jelenlegi helyre. Eleinte osztoztunk az épületen egy másik céggel, hiszen kevesen voltunk, de a bővülés után már magunk foglaljuk el a teljes helyszínt. Öt éve egy bemutatóterem ötlete is felmerült, melyet két éve meg is tudtunk valósítani. Itt olyan gépek és berendezések találhatóak, amelyek többé-kevésbé lefedik az ENGEL portfóliót, hiszen a megoldásaink mind bemutathatók rajtuk. Negyedévente mutatjuk be a vevőknek az ENGEL gépeket különböző bemutató programok keretein belül. Az ezekkel kapcsolatos visszajelzések pedig nagyon pozitívak.

H.Á.: 25 év már tekinthető kerek évfordulónak, és számunkra fontos volt, hogy a vevőkkel közösen tudjuk megünnepelni a fennállásunkat. Köszönetünket szerettük volna kifejezni feléjük, mivel ezeket az eredményeket közösen értük el partnereinkkel. Helyszínül a Gabor M. Szoke Studio-t választottuk, Csepelen. Direkt olyan helyet kerestünk, amelynek ipari megjelenése van, ezért a szobrász csarnokai közül a nagyobbra esett a választás. Ezt berendeztük színpaddal, asztalokkal, és kihelyeztük az ENGEL e-mac fröccsöntőgépünket is, amely működés közben meg tudta teremteni az ipari hangulatot. A 23 ENGEL dolgozón túl, 123 meghívott vendégünk volt jelen.

H.Á.: Vezérlés szinten valósítottunk meg nagyobb fejlesztéseket. Például az új vezérlés, a CC300 plus annyiban különbözik az eddig használt CC300-as vezérléstől, hogy van egy tasztatúra része fizikai gombokkal, amelyet a vevői igények alapján fejlesztettünk tovább. Kaptunk olyan visszajelzéseket, hogy , az ipari környezetben a fizikai gombok használata előnyösebb, ezáltal a munkavégzés folyamata is felgyorsítható. Ez a fejlesztés az év végétől érhető el a vevők számára. Megemlíteném továbbá az ENGEL ipar 4.0-hoz kapcsolódó hatékonyságnövelő szoftvereit, melyek IQ, azaz Intelligent Quality nevet viselik, melyek a gépeken végzett egyes feladatokhoz kapcsolódóan segítik a hatékonyságnövelést. Az Efficiency Day bemutatóknak pont ez az egyik célja, hogy partnereink megismerhessék, ezek a megoldások milyen többlettartalmat képesek nyújtani.

H.Á.: Szeretném online és offline módon is egyaránt erősíteni jelenlétünket, mert igenis fontos, hogy a meglévő és a leendő ügyfeleinknek is meg tudjuk mutatni, hogy milyen előremutató megoldásokat kínálunk. Ehhez nagy szükség van a marketingre, aminek a jelentőségét sokan nem értik. Az erős marketing jelenléten folyamatosan dolgozunk, csapatunkat már két éve bővíti marketingmenedzserünk is.

H.Á.: Az Ecovadis Platina minősítése nagyon nagy siker számunkra, melyet 2023. októberében nyertünk el. A világon 1 %-nál kevesebb azoknak a cégeknek az aránya, akik ezt meg tudták szerezni, mely tulajdonképpen egyfajta környezettudatossági visszajelzés. Ezek az Európai Unió által bevezetni kívánt új direktívák miatt is fontosak. Ez szintén egyfajta többlettartalom, mellyel támogatni tudjuk a vevőinket, hiszen a körforgásos gazdaságra is nagy hangsúlyt fektetünk. A gálavacsora is a fenntarthatóság köré épült, így például minden vendégünk nevében egy fát ültettünk el. Emellett néhány előadásra is sor került, bár a kiemelt hangsúly magán az ünneplésen volt a születésnapi rendezvényen.

H.Á.: Egyrészt szeretnék egy strukturáltabban működő sales szervezetet kialakítani, a többi, hozzám tartozó területen is szeretném a csapatmunkát erősíteni, illetve a szervezeti kultúrát fejleszteni. Szeretnénk a vevők igényeit jobban, részletesebben megismerni, hogy ebben a változó világban, pontosan mik az elvárásaik és hogyan tudjuk őket a részletmegoldásainkkal támogatni,. Erre főleg a bemutatótermünk a legalkalmasabb, de egyéb, a headquarter által szervezett rendezvényeken is rendszeresen részt veszünk, a partnerekkel együtt.

Az ENGEL-Hungária negyed évszázados fennállása alatt folyamatosan fejlődött és alkalmazkodott az ipari kihívásokhoz. A cég jelentős mérföldköveket ért el a magyar műanyagiparban, és a jövőre vonatkozó tervei is ambiciózusak. Az elkövetkező években az innováció, a hatékonyság és a fenntarthatóság jegyében kívánják tovább erősíteni piaci pozíciójukat, mindezt az ügyfeleikkel való szorosabb együttműködés révén. Az ENGEL csapata elkötelezett a közös siker iránt, melynek alapja a folyamatos fejlődés és az ügyfélközpontú szemlélet.

További információ:
Az ENGEL-Hungária Kft. hivatalos honlapján